每年的公共事业单位招聘中,部分特定岗位明确要求进行专业技能评估,主要有以下岗位:
教育与医疗卫生领域:如教师、医生等职位,这些是事业单位中的主要职业,招聘规模较大,需求人数众多。
其他专业技术岗位:文物保护、计算机技术、网络安全、数据分析、食品检验、古籍修复等专业性强的行业,具体岗位需求参照官方职位描述表。
根据不同的职位和专业特性,专业技能评估的内容和形式也会有所不同。
在教育领域的招聘过程中,考生需要通过说课、试讲和针对特定教学专业的技能测试。在医疗卫生行业,专业技能测试主要围绕实际工作情景模拟操作进行,具体要求根据岗位的要求而定,外语翻译岗位则可能要求应试者完成文本翻译或现场口译。